OT严重 八成受访港人工作压力巨

2013-01-01 07:28  来源:大公报

  图:叶伟明要求政府尽快实施标准工时的立法\本报记者\张绮婷摄

  【本报讯】记者张绮婷报道:工联会调查发现,8成受访者感到工作压力巨大,主要因为工时太长,使打工仔身心皆受影响。调查又指近2成受访者每周要超时工作13小时以上,工联会呼吁政府正视工时过长问题,尽早制定标准工时,并规定超时工作有合理「补水」。

  9.9%上班族超时17小时

  工联会在去年4月至8月,以网上问卷形式成功访问756名在职人士,当中7成受访者表示需要超时工作,29.3%人表示一星期要超时工作1至4小时、19.1%则一星期要超时工作5至8小时;至于超时工作13至16小时及17小时以上的受访者,分别占7.6%及9.9%,若以每周5天工作计算,即平均每日超时工作2至3小时以上。

  调查又发现,构成工作压力的主要原因包括「因自己的错误所造成的后果」(83%)、「工作任务和上级的要求有冲突」(81.8%)、「必须长时间的工作」(81.7%)及「牺牲家庭生活去追求事业」(80.1%)。另外,有过半数受访者经常处于「三无」,即「无资讯」、「无人手」、「无设备」的情况下工作,例如只是接到上司指令,但缺乏「做什么」或「怎样做」的必要资讯情况,导致工作压力大增。

  工联会职业安全健康委员会副主任叶伟明分析,在构成雇员工作压力的原因中,有两项均与工时长有关,长时间工作霸占了受访者的工余时间,难以维系家庭感情,影响与家人的关系,导致工作压力;加上有近6成受访者因工作压力大而出现头痛、失眠、肌肉酸痛等情况,影响精神及健康,要求政府尽快实施标准工时的立法,并规定超时工作后有合理的补偿,堵塞「无偿工作」的漏洞。

  工联会副会长李丽贞说,从求助个案中发现,从事金融、资讯及通讯及教育行业人士的压力特别大。他们的工时长之余,工作环境亦经常有变。她呼吁各大小企业,与雇员共同商讨,制定合理工时。

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责任编辑: 蓝天
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